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公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，除固定薪酬外還包括績(jī)效獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金及年終獎(jiǎng)等；
公司福利包括各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金及企業(yè)年金；
提供免費(fèi)的工作餐、整潔的員工宿舍、通勤班車、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館、節(jié)日福利、生日關(guān)懷、法定年假及各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng)等。

建立以價(jià)值創(chuàng)造和價(jià)值貢獻(xiàn)為核心的職業(yè)發(fā)展體系，為員工搭建管理+技術(shù)雙通道的發(fā)展通道，提供多元化發(fā)展路徑。